学生做兼职被不公正辞退，该如何维权？

学生兼职被不公正辞退，可要求赔偿。依据《劳动合同法》，非过失性辞退应支付经济补偿，违法辞退需支付双倍。不及时处理可能导致权益受损，赔偿无法追回。
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兼职被不公辞退，要维权。操作如下：1.收集证据，如合同、工资单等；2.尝试与雇主协商，要求合理解释及补偿；3.若协商无果，向劳动监察投诉，或提起劳动仲裁；4.必要时寻求法律援助，确保权益得到维护。
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学生兼职被不公正辞退，常见处理方式为协商、投诉或仲裁。应先尝试与用人单位协商，协商无果可向劳动监察部门投诉，或直接申请劳动仲裁，根据具体情况选择最佳途径。